|
ใบลงนามรับทราบประมวลจริยธรรม
รณรงค์เพื่อเสริมสร้างการบริหารงานที่โปร่งใส
รายงานผลการดำเนินการสร้างวัฒนธรรมองค์กร
คลิกที่ภาพเพื่อขยาย | |
1.บันทึกข้อตกลงร่วมมือในการแสดงเจตจำนงในการบริหารงานของนายกองค์การบริหารส่วนตำบลพิกุลกับพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง
โดยนายกองค์การบริหาร่สวนตำบลพิกุล ได้ลงนามในบันทึกข้อตกลงในการแสดงเจตจำนงในการบริหารงานของนายกองค์การบริหารส่วนตำบลพิกุลกับพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง เพื่อดำเนินการใน 5 ด้าน คือ ด้านความโปร่งใส ด้านความรับผิด ด้านความปลอดภัยจากการทุจริตในการปฏิบัติหน้าที่ ด้านวัฒนธรรมองค์กร และด้านคุณธรรมการทำงานในหน่วยงาน
2.พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง ลงชื่อรับทราบประมวลจริยธรรมและแนวทางปฏิบัติตามประมวลจริยธรรม เพื่อนำไปถือปฏิบัติในการปฏิบัติงาน
3.ตั้งกลุ่มบุคลากรเพื่อเสริมสร้างการบริหารงานที่โปร่งใส โดยมีคณะผู้บริหาร พนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง เป็นคณะทำงาน
ข่าว ณ. วันที่ 14 ม.ค. 2565 เวลา 20.33 น. โดย คุณ ปรานอม สวนแก้ว
ผู้เข้าชม 171 ท่าน | |